韋加教育招聘無人機理論講師和渠道經理

因業務發展需求，韋加教育現招聘無人機理論講師和渠道經理兩個崗位。

無人機理論講師

8千-1.5萬/月

崗位職責：

1. 進行無人機相關課程教學研究工作，內容主要包括：教材編寫及修改、課件設計、教具設計等。

2. 負責無人機相關課程講授工作，并參與課程考核。

3. 做好教學記錄，跟蹤教學效果反饋，提出授課方式的改進意見。

4. 參與學術交流與研討，不斷提升教學水平與知識儲備量。

5. 根據無人機行業發展與技術革新，進行課程改進更新。

任職要求：

1. 了解無人機行業，擁有豐富的無人機領域相關知識。

2. 具備專業的培訓知識以及培訓能力，能進行一定的課程設計，并制定教學方案;

3. 具備良好的演講能力、語言表達能力;

4. 具有學習和創新能力。

5. 具備一定的管理能力

6. 能夠接受一定時間的出差工作。

渠道經理

8千-1萬/月

崗位職責：

1、 尋找潛在合作伙伴。

2、 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

3、 行業渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作。

4、 開拓建立地區市場的代理渠道。

5、 管理當地區域代理商經銷商

6、 對區域代理商經銷商的銷售人員進行培訓

7、 地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。

8、 制定當地的市場推廣計劃及方案。

9、 組織執行當地的項目上市推廣方案

任職資格：

1、 與代理商的談判和溝通能力強；

2、 具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識；

3、 具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力；

4、 較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮；

5、 具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神；樂于面對挑戰；

6、 熟練使用Office辦公軟件，以及互聯網瀏覽；

7、 有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢；

8、 豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗；

9、 具備較強的學習能力及團隊合作精神；

10、 性格外向，強烈的事業心及挑戰精神；

11、 良好的個人信譽及職業操守。

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